下面是范文网小编收集的餐饮公司招商经理岗位职责共6篇 连锁餐饮区域总经理岗位职责，供大家参考。
餐饮公司招商经理岗位职责共1
我在做什么
1.负责制定招商部年度、季度、月度工作计划和收费计划，制定相应的实施方案和措施。
2.每月25日前将月度工作计划及费用申报表报行政部。
3.建立经营租赁合同、物业管理协议和费用审核表，及时收取费用。部门分工明确，分工负责，接受公司领导的指导和监督。
4.负责组织领导招商部招商人员开展项目招商工作。 负责向总经理提交市场调研、分析、项目定位的建议或报告。
5.负责签订房屋租赁合同、商业物业管理协议和合同附件文本的审核，严格按照公司管理制度办理投资和签约手续。
6.做好重新招商招商对象类型商户信息收集工作，按照合同要求对已被市场淘汰的商户进行解约、解约等处理，填补空置商铺及时； 经营期间，根据情况，制定业务区域划分调整方案，了解并如实回应商家的需求和意见，及时提出整改意见或建议并上报公司领导。
7.积极做好商家提出的退、调工作，为公司谋取最大利益。
8.处理好商户续约问题，制定合理的续租价格，在稳定商圈经营的前提下，争取利益最大化。
9.负责对商户的装修设计方案提出初审意见，在运营中做好商户的顾问（虽然工作职责中注明了这项工作，但物业部并没有要求我们参与装修设计方案的批准，所以只在招商谈判过程中与商家讨论）。
10.负责项目开业方案、周年庆典或分期推广方案、网站建设等方案的策划与文案，并及时报公司领导批准。
11.加强本部门员工的团结协作，充分调动员工的积极性，保持良好的精神面貌和办公室的卫生环境，让客商对我们真诚的服务感到满意。
12.协调处理与各相关部门的关系； 树立“科学管理、规范运作、客户至上、服务第一”的意识，为招商营造舒适良好的环境和满意的服务。我们正在积极努力协调商家之间的关系。
13.积极处理商户的各类投诉，对本部门不能处理的，积极将本部门无法处理的，交由其他部门和领导处理，处理后回访解决。
14.经常检查商圈，及时发现、报告和处理不利于招商和物业管理的情况。
本着该做的，完成上级领导交办的各项任务，积极为公司发展工作。
需要协调的事情
目前没有什么需要协调的，最近开会讨论过。只有一件事需要领导安排，合同会按时撤回。店铺，收回店铺后，将收回情况告知招商部，重新进行招商。
招商部
餐饮公司招商经理岗位职责共2
投资经理的职责
(1) 投资经理的职责
1. 与现有客户洽谈销售，定期回访，做一个做好客户维护工作。
2、每天根据地区，利用网络、电话、展会等方式及时跟踪有合作意向的客户单位，并做好记录。
3、完善现有合作客户信息，做好备案工作。
4、积极接触新客户，推广和销售我公司的产品。
5、熟悉公司产品信息和资讯，及时了解市场变化，积极向客户推广公司产品。
6、完成领导交办的其他工作。
负责丰源大药房投资经理的职责
1、负责与丰源大药房公司采购部签订涂山品种销售合同，并监督月度发放采购计划；
2.负责配合丰源药业公司市场运营部，及时了解连锁店销售信息和市场动态；
3.负责对丰源大药房连锁店员工进行涂山品种产品知识培训；
4、负责丰源大药店涂山药品种的推广、促销政策的制定、参与活动；
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5、负责涂山药业与丰源药房连锁公司的信息沟通与协调；
6、负责新品种的市场筛选和市场调研；
7、利用安徽连锁药店平台做好公司OTC品种的推广工作。
餐饮公司招商经理岗位职责共3
招商运营经理的职责
（1）岗位职责
1.完善招商运营部管理制度，确保招商运营部业务运作、职业道德和专业素养。
3.领导、组织、协调招商引资工作。
4.独立进行商务谈判和谈判，获得授权代表公司与客户签订合同。
5.能够进行市场研究、预测和分析活动。
6.独立策划业务工作，及时分析市场动态，发现并处理招商活动中的问题。
7.深刻理解公司的经营理念和服务理念，并落实到实际工作中。
8.负责业务投资部的统筹部署。
9.负责制定部门各阶段工作计划，安排、安排部门工作有计划地开展。
10.负责本部门员工的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断加强和提高员工素质。
11.负责组织对本部门员工进行考核评价，调动员工工作积极性，增强本部门员工的凝聚力。
12.负责整体规划和市场布局，确定公司经营档次定位和经营商品品类。
13.负责制定和分解业务指标，并监督检查的完成情况。
14.负责组织市场调研，预测市场发展趋势，针对市场变化和竞争需求提出应对策略。
15.负责市场的日常运营和管理，与商家进行协调和沟通。
16.及时策划、组织、实施各项宣传活动。
17.负责公司招商及运营，管理、协调、指导、监督、审核各类商务合同，进行各项商务谈判及签订工作。
18.负责指导本部门工作人员对投资合同进行管理、备案和查询。
19.负责安排本部门人员开发、引进和优化新品牌。 组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。
20.负责为公司重大经营决策提供信息、计划和建设。
21.负责协调本部门与其他部门的工作。
(2) 工作规范
1.根据公司下达的计划指标，结合公司实际情况和市场发展趋势，制定部门年度总体工作计划和周、月、季工作计划。
2.根据公司整体经营决策，引导和督促投资人员根据不同的时间要求制定计划。
3.每周召开一次公司例会，进行一周的工作总结和计划报告。
4.对本部门员工进行合理分工，做到各尽其能，职责明确，形成合力。
5.检查和监督工作进度，掌握员工的思维状态，有效指导下属开展各项工作，确保各项工作顺利高效完成。
6.掌握宏观和微观经济走势，正确制定工作目标和方向。
7.日常检查：
（1）对各岗位员工的工作进行日常检查，随时监督指导。
（2）路边店铺现场的日常巡查和日常管理。
（3）每周、每月、每季度查看各种报表，及时发现问题。
8.恪守职业道德，保守公司秘密。
餐饮公司招商经理岗位职责共4
投资经理/专家工作职责
1.职位识别
职位名称投资经理
2、本职工作
负责招商、品牌推广及辖区内代理商、经销商的市场开拓，确保完成招商工作计划
三．岗位职责
招商部
直属上级投资总监
岗位数
1 .在部门经理的带领下，认真遵守公司制度，制定个人工作计划，并落实到位，完成公司交给的任务，努力取得突破；
2.日常必须完成规定的工作任务，认真记录，及时向上级汇报；
3.每天必须积极参加直属上级召开的工作会议；
4.以良好的精神、良好的业务标准热情、细致、耐心地对待客户，提高个人公关商务谈判水平；
5.积极开拓市场，认真分析市场需求，及时调整工作计划；
6.加强业务学习，努力提高个人综合素质，改进工作方法；
7.积极发挥团队精神，乐于帮助其他业务员共同进步；
8.充分了解公司产品功能、优势和特点。
9.负责区域内代理商的招商工作，全面管理代理商，全力协助满足代理商需求。
10.必须有详细明确的每日、每周、每月、每年的工作计划，并按时完成。
11.负责区域代理的数据整理和归档。
12.努力完成上级交办的其他任务。
四。职位要求
性别
经验要求教育背景工作经验
技能要求
不限
高中以上学历；
年龄22-30岁
2年以上投资、渠道开发、销售工作经验；
掌握企业管理的基本知识和工作流程，思路清晰，充分了解和掌握公司的产品功能优势和个人素质要求
和特点。
1.拥有丰富的投资渠道和营销网络资源，有投资经验；较强的沟通协调能力和人际洞察力，团队合作能力强；
< p> 2.熟悉全国区域代理的投资模式和流程，能够独立开发客户。3.具备一定的相关社会资源，熟悉当地市场情况。
4.有本地客户资源者优先，有电梯公司工作背景者优先。
餐饮公司招商经理岗位职责共5
投资经理的职责
(1) 职责
1.完善招商运营部管理制度，确保招商运营部的运作、职业道德和专业精神。
3.领导、组织、协调招商引资工作。
4.独立进行商务谈判和谈判，获得授权代表公司与客户签订合同。 5. 能够进行市场研究、预测和分析活动。
6.独立策划业务工作，及时分析市场动态，发现并处理招商活动中的问题。
7.深刻理解公司的经营理念和服务理念，并落实到实际工作中。 8、负责业务投资部整体工作的规划和部署。
9.负责制定部门各阶段工作计划，安排、安排部门工作有计划地开展。 10.“负责开展本部门员工业务培训，指导和帮助本部门员工，不断加强和提高员工素质。
1 1 。”负责组织考核评价本部门员工，调动员工工作积极性，增强本部门员工凝聚力。
12. “负责总体规划和市场布局，确定公司业务等级定位和业务产品类别。
1 3.”负责制定和分解业务指标，并监督检查完成。
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1 4.“负责组织市场调研，预测市场发展趋势，针对市场变化和竞争需求提出应对策略。
15.“负责市场的日常经营管理，与商家协调沟通。 1 6.”及时策划、组织和实施各种促销活动。1 7.”负责负责公司招商引资工作，管理、协调、指导、监督、审查各类商务合同，进行商务谈判和合同签订。
1 8.“负责指导本部门员工管理、备案和询问inv估价合同。 19、“负责安排本部门员工开发、引进、优化新品牌。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。
20.”负责为公司重大业务经营决策提供信息、方案和建设。 2 1.“负责协调本部门与其他部门的工作。（二）岗位规范
1.根据公司下达的计划指标，结合公司实际情况，市场发展趋势，制定部门年度总体工作计划和周、月、季工作计划。
<强>2。根据公司整体经营决策，引导和督促招商人员根据不同的时间要求制定计划。
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3. “每周召开一次公司例会，进行一周的工作总结和计划报告。
4.本部门员工之间进行合理的分工，让他们各尽所能，明确权责，形成合力。 5、检查督促工作进展，掌握员工思想状况，有效指导下属开展各项工作，确保各项工作顺利高效完成。
< p> 6.掌握宏观和微观经济走势，正确设定工作目标和方向。 7.日常检查：（1）每天检查各个岗位员工的工作情况，随时进行监督指导。（2）路边店铺现场日常巡查，日常管理。
（3）每周、每月、每季度检查各类报告，及时发现问题。 8、恪守职业道德，与时俱进你的秘密。
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餐饮公司招商经理岗位职责共6
投资经理的职责
投资经理：
1.负责区域内的团队建设和日常管理；
2.对加盟商进行市场规划，为加盟商按照公司管理标准建店提供指导和建议； 3. 特许经营招商工作的统筹管理、协调与推进；
4.根据公司营销战略和年度经营计划，制定部门加盟投资计划，分解目标； 5、负责加盟团队的日常培训，提高招商技巧和工作积极性，带领团队完成加盟招商任务。 6、对已合作加盟商的日常管理和考核。职位要求：
1.大专及以上学历，有连锁行业工作经验者优先； 2. 对加盟连锁经营管理有一定了解；
< p> 3.具有良好的沟通能力、社交能力、学习能力和敬业精神； 4、具有敏锐的洞察力和项目决策能力，具有较强的市场开拓能力。工作地址：郑州、上海、南京、成都、重庆、广州、福州、北京、石家庄、昆明、桂林、银川、乌鲁木齐、呼和浩特、沉阳（任选其一）
< p>投资专员：1. 负责区域内的产品和加盟商投资；
2.对加盟商进行市场规划，按照公司管理规范对加盟商进行指导和建议； 3.连锁加盟 管理、协调、推进招商工作；
4 .根据公司营销战略和年度经营计划，完成区域招商工作； 6、对已合作加盟商的日常管理和考核。职位要求：
1.大专及以上学历，有连锁行业工作经验者优先； 2. 对加盟连锁经营管理有一定了解；
< p> 3.具有良好的沟通能力、社交能力、学习能力和敬业精神； 4、具有敏锐的洞察力和项目决策能力，具有较强的市场开拓能力。工作地址：郑州、上海、南京、成都、重庆、广州、福州、北京、石家庄、昆明、桂林、银川、乌鲁木齐、呼和浩特、沉阳